Жарты миллионнан астам қазақстандық ірі және орта кәсіпорындарында, сондай-ақ шағын ұйымдарда бұрынғы жұмыс орнынан кетті, деп хабарлайды zakon.kz LS-ке сілтеме жасап.
2021 жылдың І жартыжылдығында 502,1 мыңға жуық адам жұмыстан кетті. Бұған ұлттық статистика бюросының мәліметтері дәлел. 2020 жылдың ұқсас кезеңімен салыстырғанда көрсеткіш 15% - ға артты.
Қызметкерлердің кетуіне әртүрлі себептер болды. Сонымен, негізгі бөлігін- 406,4 мың- өз еркімен жұмыстан кеткендер алады. Өнеркәсіп- 86,1, сауда- 73,8, білім беру- 49,5, денсаулық сақтау- 45,5, құрылыс-44,9, сондай- ақ әкімшілік және қосалқы қызмет көрсету-44,4 мың.
Ал жарты жыл ішінде 9,4 мың адам қысқартуға ұшырады, бұл 2020 жылдың І жартыжылдығына қарағанда 22,7% - ға артық. Ең көп жұмыс істегендер сауда саласында-2021жылдың I жартыжылдығында 2132 адам. Өнеркәсіпте - 1516, әкімшілік және қосалқы қызмет көрсетуде - 1489, мемлекеттік басқаруда, қорғаныс және әлеуметтік қамтамасыз етуде - 1329 және құрылыста-864.
Бұдан басқа, 3,8 мыңнан астам қызметкер еңбек тәртібін бұзғаны үшін жұмыстан босатылып, 5,6%-ға төмендеген. Олардың ең көп саны өнеркәсіпте - 1445, көлік және қоймада- 658, құрылыста- 514, саудада- 254, сондай- ақ, мемлекеттік басқаруда, қорғаныс және әлеуметтік қамтамасыз етуде-250 адам жұмыстан босатылды.
2021 жылдың алты айында кәсіпорынның таратылуына байланысты 1,4 мыңнан астам адам жалақысынан айырылды, бұл 2020 жылдың сәйкес кезеңімен салыстырғанда 7,4%-ға көп. Олардың көпшілігі мемлекеттік басқару, қорғаныс және әлеуметтік қамсыздандыру - 431, денсаулық сақтау- 290, көлік және қоймалау- 118, білім беру - 117 салаларында еңбек етті.
Сонымен қатар, 1,9 мың адам тараптардың еркінен тыс жағдайларға байланысты жұмыстан кетті. Ал 268 адамның біліктілігі жеткіліксіз екені белгілі болды. Ал жұмыстан босатудың басқа себептерін 78,9 мың адам көрсеткен.
Айта кетейік, бұл статистика кәсіпкерлік қызметпен айналысатын шағын кәсіпорындардың қызметкерлерін есепке алмайды.
