Атап айтқанда, қаулы жобасында жұмыс берушінің міндетті зейнетақы жарналарын енгізуді 2023 жылдан 2024 жылға ауыстыру қарастырылған.
Түсіндірілгендей, «Қазақстан Республикасының кейбір заңнамалық актілеріне мемлекеттік жастар саясаты және әлеуметтік қамсыздандыру мәселелері бойынша өзгерістер мен толықтырулар енгізу туралы» заңда жұмыс берушінің міндетті зейнетақы жарналарын енгізу мерзімдері 2024 жылға, демек, мерзімдер де шегеріледі. Қаулыны енгізу үшін де 2024 жылға өзгерту керек.
Құжат 2022 жылдың 2 желтоқсанына дейін қоғамдық талқылау үшін Ашық НҚА веб-сайтында орналастырылған.
2022 жылғы 17 қарашада 2023 жылғы 1 қаңтардан бастап БЖЗҚ-ға ОПВР есептеу (есептеу) және аудару қағидалары мен мерзімдері және олар бойынша өсімпұлдар күшіне енетіні хабарланды, олар ҚР Үкіметінің қаулысымен бекітілген. Қазақстан Республикасының 2022 жылғы 14 қарашадағы.
